prosedur kerja alfamart​

1. prosedur kerja alfamart​

Berikut adalah langkah-langkah kerja alfamart :

1. Melamar
Buatlah surat lamaran dan berkas berkas lainnya seperti Fc Ktp, Fc Ijazah, Fc KK, Foto 3×4, Foto 4×5, Fc SKCK Lalu kirim berkas lamaran ke kantor pusat Alfamart atau dititipkan ditoko Alfamart.

2. Test
Setelah kita melamar selanjutnya kita akan dipanggil untuk melaksanakan test, biasanya test diadakan di toko-toko Alfamart. Testnya pun gampang kok cuma mengisi test krapelin, test wawancara dan tes fisik.
Setelah kita lolos test kita akan disuruh ojt atau kerja praktek dulu di toko Alfamart terdekat untuk mengetahui proses proses kerja di Alfamart.

3. Training
Setelah kita lolos seleksi test maka kita akan di panggil untuk training di DC Alfamart. Disana kita akan mendapat training selama 7 minggu lamanya, saat training kita harus memenuhi standar penampilan yg diharuskan.

training-alfamart

Adapun standar penampilan tersebut adalah :

– meakai kemeja putih polos

– wajib memakai kaos singlet warna putih

– memakai sepatu warior hitam-putih

– ikat pinggang model standar wajib warna hitam

– kaos kaki hitam polos

– celana jeans warna hitam polos

Demikian standar penampilan training di Alfamart, dan kita lanjutkan ke

Tata tertib seleksi training :

– masuk training jam 07.00 sampai jam 17.00

– membawa alat tulis

– ada mess putra & putri

– membawa kaos putih dan celana training panjang untuk olahraga

Dan untuk kegiatan trainingnya silahkan simak di postingan selanjutnya Kegiatan Training Alfamart.

2. apakah alfamart sistem kerja kontrak ?

ya , setelah lulus dari test pertama akan training di kantor pusat selama +/- 10 hari jika dinyatakan lulus , akan menanda tangani kontrak kerja kerja kontrak itu , kerja sm antara kita dan orang lain seperti kerja sm. seperti : aktris
artis , ( dll)

3. Apa tujuan bekerja di perusahaan alfamart

Penjelasan:

1.mencari uang

2.diperusahaan tsb lagi buka lowongan

4. Apa arti warna kuning dalam budaya kerja alfamart dan alfamidi.

Jawaban:

agar semua karyawan dapat bekerja sama dengan baik dan sebagai makna semua pekerja harus berperilaku jujur dan ramah

semoga membantu

5. Maaf mau nanya kalau kerja di Alfamart gajinya berapa ya

https://cekgajipegawai.blogspot.com/2015/12/berikut-daftar-lengkap-gaji-karyawan.html?m=1

Silakan cek disini ya. Semoga bermanfaat. ☺

Gajinya Umr mbk sekitaran 2jt lbih kurng

6. 2 contoh lowongan pekerjaan yg mengenai sektor yg dibutuhkan dalam lowongan pekerjaan

-bidang industri
-bidang ekonomi

7. keseluruhan aktivitas yang mempertemukan para pencari kerja dengan lowongan pekerjaan adalahkeseluruhan aktivitas yang mempertemukan para pencari kerja dengan lowongan pekerjaan adalah

Pasar kerja
semoga bermanfaat

8. Berikut ini adalah budaya kerja alfamart, antara lain....

Berikut ini budaya kerja alfamart, antara lain adalah dikenal sebagai Budaya Kerja 2I & 3K yaitu:

Integritas yang tinggiInovasi untuk kemajuan yang lebih baikKualitas dan Produktivitas yang tertinggiKerjasama TimKepuasan pelanggan melalui standar pelayanan yang terbaik

Melalui standar pelayanan dari budaya kerja Alfamart tersebut, diharapkan semua karyawan harus berperilaku jujur terhadap diri sendiri dan orang lain, konsisten antara pikiran, perkataan perbuatan berdasarkan standar etika yang tertinggi serta rasa tanggungjawab terhadap pengelolaan perusahaan dan pihak-pihak lain yang berkepentingan.

Pembahasan

Budaya kerja adalah suatu falsafah dengan didasari pandangan hidup sebagai nilai-nilai yang menjadi sifat, kebiasaan yang juga pendorong yang dibudayakan dalam suatu kelompok dan tercermin dalam sikap menjadi perilaku, cita-cita, pendapat, pandangan serta tindakan yang terwujud sebagai kerja.

Alfamart merupakan jaringan toko swalayan yang memiliki banyak cabang di Indonesia. Gerai ini umumnya menjual berbagai produk makanan, minuman dan barang kebutuhan hidup lainnya. Lebih dari 200 produk makanan dan barang kebutuhan hidup lainnya tersedia dengan harga bersaing, memenuhi kebutuhan konsumen sehari-hari.

Adapun beberapa penjelasan dari budaya kerja alfamart yaitu sebagai berikut:

Integritas yang tinggi

Jujur terhadap diri sendiri maupun orang lain konsisten antara pikiran, perkataan, dan perbuatan berlandaskan standar etika yang tertinggi serta rasa tanggungjawab terhadap pengelolaan perusahaan dan pihak-pihak lain yang berkepentingan.

Inovasi untuk kemajuan yang lebih baik

Komitmen untuk selalu melakukan perubahan terus-menerus ke arah yang lebih baik, dengan menggali ide-ide untuk perbaikan proses kerja, melakukan perubahan cara kerja ke arah yang lebih baik secara terus menerus.

Kualitas dan Produktivitas yang tertinggi

Berorientasi pada pencapaian hasil akhir yang lebih baik secara kualitas dan kuantitas. Dengan cara melakukan pengenalan terhadap ketidakmampuan diri yang perlu diperbaiki dan mengikuti training yang diberikan dengan penuh kesungguhan.

Kerjasama Tim

Kerja sama tim dapat terwujud saat setiap karyawan saling mendukung, terlibat aktif, mendorong terciptanya semangat dan kekompakan dalam tim. Dengan melakukan pelaksanaan kerja tanpa menunggu intruksi dari atasan, memberikan apresiasi kepada rekan kerja yang memberikan masukan kepada kita.

Kepuasan pelanggan melalui standar pelayanan yang terbaik

Senantiasa proaktif dan berinisiatif tinggi, memenuhi kebutuhan, dan memastikan terciptanya kepuasan pelanggan dengan cara mengetahui dan melayani para pelanggan dalam membeli produk apa saja yang sedang diinginkan pelanggan.

Pelajari lebih lanjut

Materi tentang pengertian budaya https://brainly.co.id/tugas/34216057Materi tentang fungsi dan tujuan budaya kerja https://brainly.co.id/tugas/44016010Materi tentang langkah-langkah apakah yang dilakukan dalam merubah budaya kerja agar didapatkan hasil dan suasana kerja yang baik https://brainly.co.id/tugas/45437209

Detail jawaban  

Kelas: 9

Mapel: IPS (Ekonomi)

Bab: Bab 15 - Perilaku Masyarakat dalam Perubahan Sosial Budaya di Era Globalisasi

Kode: 9.10.15

#AyoBelajar

9. Lowongan pekerjaan di media massa A.sektor yang dibutuhkan dalam lowongan pekerjaan B.jumlah orang yang dibutuhkan C.persyaratan yang dibutuhkankan D.apakah lowongan kerja tersebut bisa mengurangi jumlah pengangguran

A. sektor yang dibutuhkan dalam lowongan pekerjaan

10. iklan lowongan kerja beserta surat lowongan kerja dengan bahasa inggris

WANTED WAITER/WAITRESS

Qualification:

1. Female 18-24 years

2. Honest (thorough), discipline, agile

Requirements :

1. Fresh graduated from senior/ vocational high school

2. Salary: Rp. 1.200.000 - 1.690.

For Interested applicants :

Contact us: 0123 4567 8910

maaf smg benar

11. Pengangguran terjadi karena tidak ada lowongan kerja atau ada lowongan kerja tetapi pekerja tidak bisa memenuhi syarat tertentu. Pengangguran ini disebut pengangguran?

Jawaban:

Penjelasan:

setengah pengangguran

12. Buatlah lowongan kerja & curriculum vitae berdasarkan lowongan kerja yang ada di foto (yang di tandai)​

                                             seed and bar cafe

looking for hostess,bartender and barista must can speak english

JL.Indonesia Raya nomor 40-halaman terakhir 0821xxxxxxxx

13. Pengangguan terjadi karena tidak ada lowongan kerja atau ada lowongan kerja tetapi pekerja tidak dapat memenuhi syarat tersebut. Pengangguran ini disebut pengangguran...

Pengangguran friksional 

sorry kalau salah

14. Buatin saya lowongan pekerjaan tentang baby sitter dalam bahasa inggris dan artinya Dan dari lowongan pekerjaan itu buat lamaran pekerjaan nya

Child labor is needed guards, terms
Patience must confront Young Children
can Cook
Can Calming Kids
if interested
call +0826183845
Jl.MekarMekarBu


dibutuhkan tenaga kerja penjaga anak , syarat-syarat
Harus Sabar Mengahadapi Anak Kecil
Bisa Masak
Bisa Menenangkan Anak
Jika berminat
Hubungi +0826183845
Jl.MekarMekarBu

15. cara membuat surat lamaran pekerjaan di alfamart

Gampang tinggal cari d google